江苏盱眙农村合作银行是省政府管理的地方性金融机构。为加强员工队伍建设，江苏盱眙农村合作银行公开招聘基层网点一线工作人员。

      一、招聘对象及条件

      1、经济、金融、财会及相近专业全日制大学专科及以上学历应、往届毕业生；

      2、年龄不超过26周岁(1983年1月1日以后出生)；

      3、因工作性质和岗位需要，面向社会招聘男性工作人员；

      4、具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信；

      5、身体健康。

      二、招聘人数

      江苏盱眙农村合作银行拟定招聘工作人员15名。

      三、招聘程序和方法

      招聘工作坚持“公开、平等、择优”的原则。具体程序为：

      1、报名。报名时需提供本人身份证、毕业证书(或毕业生推荐表)复印件一份、近期同底一寸免冠彩照1张，小二寸彩照2张，填写《江苏省农村信用社招聘员工报名登记表》，考务费30元。

      报名时间：2008年11月19日至2008年12月7日，上午8：30-11：00，下午2：30-5：00。

      报名地点及联系方式：江苏盱眙农村合作银行人事监察部(六楼)。金鹏大道2号，联系电话：0517-88279892。

      2、初审：对应聘人员资格和提供相关资料的真实性结合招聘岗位要求进行初审，初审合格者发准考证参加笔试，初审不合格者退还考务费。

      3、考试：考试分笔试和面试，笔试、面试成绩分别占综合成绩的50%。笔试以市为单位设考点，全省统一命题，统一考试。

      笔试科目分公共基础知识和专业知识。公共基础知识和专业知识分值分别占笔试分的40%和60%。

      面试由江苏盱眙农村合作银行组织。面试人选按一定比例确定。

      4、体检。根据笔试、面试的综合成绩确定体检人选。

      5、政审。体检合格者由江苏盱眙农村合作银行向社会及有关高等院校了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法等方面的现实表现。

      6、录用。体检、政审合格人员由江苏盱眙农村合作银行按规定程序办理聘用手续。

      四、聘用后管理及待遇

      聘用人员一律实行合同制。工资、福利待遇按行业有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，江苏盱眙农村合作银行有权不聘或解聘。

 

                                                                                         江苏盱眙农村合作银行

                                                                                       二○○八年十一月十七日